金乡县农业农村局最新招聘信息概览：该局现面向社会公开招聘农业技术、畜牧、水利等相关领域的人才，旨在加强基层农业技术推广和乡村振兴工作。招聘职位包括高级农艺师、畜牧技术员等，要求应聘者具备相关专业背景及一定的工作经验。此次招聘活动旨在优化人员结构，提高工作效率，更好地服务地方农业发展。欢迎符合条件的应聘者报名，共同为金乡县的农业农村事业贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及职责
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇与福利
4. 招聘意义与影响
5. 应聘须知
6. 联系方式
7. 附则

随着乡村振兴战略的深入推进，金乡县农业农村局为适应新时代农业农村发展需求，现面向社会广泛发布最新招聘信息，本次招聘旨在吸引各类优秀人才投身金乡农业与农村事业，共同推动金乡县农业农村现代化进程。

招聘职位及职责

1、农业技术推广员

职责：负责农业技术推广与普及工作，提高农业生产技术水平，促进农业增效和农民增收。

要求：农业相关专业本科及以上学历，热爱农业事业，具有良好的沟通能力和团队协作精神。

2、农村规划师

职责：负责农村发展规划编制与实施，推进农村人居环境整治，提升乡村建设水平。

要求：城乡规划或相关专业的本科及以上学历，熟悉农村发展规划相关政策法规，具备较强的项目策划与执行能力。

3、农业项目管理师

职责：负责农业项目的策划、实施与监管，确保项目顺利进行并达到预期目标。

要求：农业经济管理或相关专业的本科及以上学历，具有农业项目管理经验者优先，具备较强的组织协调能力。

4、农业科技信息员

职责：负责农业科技信息的收集、整理与发布，为农业生产提供科技信息服务。

要求：农业信息技术或相关专业的本科及以上学历，熟悉农业科技信息工作，具备良好的文字功底和沟通能力。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至金乡县农业农村局指定邮箱（邮箱地址详见官方网站），报名截止日期为XXXX年XX月XX日。

2、资格审查：对应聘者提交的个人简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：组织专家对应聘者进行面试，考察应聘者的专业知识、综合素质及岗位匹配度。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据应聘者的工作经验、能力水平及个人表现确定，录用后，将享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇。

招聘意义与影响

本次招聘是金乡县农业农村局积极响应乡村振兴战略的重要举措，通过招聘优秀人才，将进一步推动金乡县农业农村现代化进程，促进农业增效和农民增收，提升乡村建设水平，也为广大有志于从事农业与农村事业的人才提供了广阔的发展空间和舞台。

应聘须知

1、应聘者需对个人简历的真实性负责，如有虚假信息，一经查实，取消应聘资格。

2、应聘者请务必关注金乡县农业农村局官方网站，以便及时了解招聘动态。

3、报名截止日期前，请确保将个人简历发送至指定邮箱，逾期将无法受理。

4、如有任何疑问，请通过邮件或电话联系金乡县农业农村局人事部门。

金乡县农业农村局诚邀广大有志之士加盟，共同为金乡县农业农村事业贡献力量，让我们携手共创美好未来，助力乡村振兴！

联系方式

地址：金乡县农业农村局（详细地址请见官方网站）

电话：XXX-XXXX-XXXX

邮箱：[email protected]（官方邮箱）

网址：http://www.（金乡县农业农村局官方网站）

附则

本招聘信息最终解释权归金乡县农业农村局所有，如有未尽事宜，以金乡县农业农村局的解释为准。