五里桥村委会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们提供多元化的岗位，包括行政管理、社区服务以及基础设施建设等。我们寻求有责任心、勤奋踏实的人才，共同为村民创造更美好的生活环境。招聘过程公正透明，欢迎符合条件的人士积极报名。加入我们，一起为五里桥村的繁荣和发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 注意事项
6. 联系方式

随着社会的不断发展，五里桥村委会为了更好地服务村民，提高村民的生活水平，决定发布最新的招聘信息，本次招聘旨在吸引有志之士加入我们的团队，共同为五里桥村的发展贡献力量。

招聘背景

为了更好地适应新时代的发展，五里桥村委会一直在努力推进村庄的现代化建设，为了更好地服务村民，提高村委会的工作效率，我们决定招聘一批有才华、有热情的人才加入我们的团队。

招聘岗位及要求

1、村委会主任助理

岗位职责：

（1）协助村委会主任处理日常工作事务；

（2）负责村庄行政事务的协调与处理；

（3）参与村庄发展规划的制定与实施；

（4）完成其他交办事项。

任职要求：

（1）大专及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业优先考虑；

（2）具备一定的组织协调能力和沟通能力；

（3）有良好的团队合作精神，具备较强的责任心；

（4）熟悉办公软件操作，具备一定的公文写作能力。

2、村庄规划专员

岗位职责：

（1）负责村庄发展规划的制定与实施；

（2）负责村庄环境整治项目的规划与设计；

（3）参与村庄基础设施建设项目的规划；

（4）完成其他相关规划工作。

任职要求：

（1）城市规划、土木工程等相关专业的本科及以上学历；

（2）熟悉村庄规划的相关政策法规；

（3）具备一定的项目规划和管理经验；

（4）具备良好的团队合作精神和创新能力。

3、村级信息员

岗位职责：

（1）负责村委会网站及公众号的信息更新与维护；

（2）负责村庄各类信息的收集、整理与上报；

（3）参与村庄宣传活动的策划与执行；

（4）完成其他信息相关工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，新闻、传媒等相关专业优先考虑；

（2）熟悉新媒体运营，具备一定的文案撰写能力；

（3）具备良好的沟通能力和团队协作精神；

（4）具备一定的信息敏感度，能够及时捕捉村庄动态。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至五里桥村委会官方邮箱；

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，通知符合要求的应聘者参加面试；

3、面试：面试将包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业能力、综合素质和团队协作能力；

4、录用：根据面试结果，我们将择优录用合适的人选。

福利待遇

1、工资待遇：我们将根据应聘者的能力和经验，提供具有竞争力的薪资待遇；

2、社会保险：我们将为员工缴纳社会保险；

3、休假制度：员工将享受带薪年假、病假等休假制度；

4、培训机会：我们将为员工提供培训机会，提升员工的专业技能和综合素质。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内发送简历；

2、简历请注明联系方式、教育背景、工作经历等信息；

3、面试时请携带相关证件和资料。

五里桥村委会诚挚欢迎有志之士加入我们的团队，共同为五里桥村的发展贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，五里桥村将会变得更加美好。

联系方式

邮箱：[email protected]

电话：xxxxxxxxxxx

地址：XX市XX区五里桥村村委会

九、招聘时间节点及安排：本次招聘自发布之日起至XXXX年XX月XX日止，简历筛选及面试安排将在报名截止后的一周内完成，面试时间将在电话通知中告知应聘者，请应聘者保持电话畅通，最终录用结果将在面试结束后的一周内公布，敬请关注五里桥村委会官方网站及公众号，以获取最新招聘信息。